Devenir maroquinier :
une formation accessible à tous

Dextérité manuelle, rigueur et précision, minutie, goût du travail soigné, sens esthétique, capacité à garder une attention soutenue dans la durée, aptitude au travail en équipe, compréhension et respect des normes et consignes sont les aptitudes souhaitées à l’entrée en formation car composantes essentielles du métier de maroquinier.
La maîtrise des outils, la connaissance du cuir et toutes les compétences techniques s’acquièrent au cours de la formation.

Comme expliqué ci-dessus dans le process de recrutement : vous êtes invité à assister à une réunion d’information collective qui a pour objectif de présenter le métier de maroquinier, l’entreprise, le process de recrutement, le déroulé de la formation et de répondre à toutes les questions d’ordre pratique.
A la suite de cette réunion, vous faites le choix de vous engager dans le processus de recrutement, en vous inscrivant aux différents tests prévus. Selon les résultats des tests, vous poursuivez avec un entretien sur site avec le service RH, ainsi qu’un test pratique sur une machine à coudre. A l’issue du process de recrutement, l’entrée en formation s’effectue deux à trois semaines plus tard.

La formation dispensée est de 400 heures maximum, soit 11 semaines ou 3 mois environ. La durée peut être variable selon les ateliers.

La formation a lieu en semaine sur des horaires de journée.
Le rythme de travail diffère selon les horaires de nos manufactures : une fois en poste, vous pouvez être amené à travailler en équipe. Toutes ces informations pratiques vous seront transmises lors de la réunion d’information qui initie le process de recrutement.

Vous aurez une évaluation de vos Savoir-Faire et Savoir-Être tout au long de votre formation. L’accompagnement est permanent. Les échanges quotidiens avec les formateurs permettent de soulever rapidement les points de difficulté rencontrés et d’ajuster au mieux la progression du stagiaire.

Cette formation est accessible à tous, quelle que soit votre expérience professionnelle antérieure. En démarche de reconversion professionnelle ou en quête de trouver votre voie professionnelle, la formation dispensée s’adresse à des personnes novices en maroquinerie. La clé d’entrée est votre savoir-être et votre appétence pour le travail manuel et soigné. Artisans, commerçants, aides-soignantes, assistantes maternelles, agents de production, ouvriers agricoles, coiffeurs, chauffeurs, etc. : autant de personnes qui ont pris une nouvelle voie professionnelle et qui ont fait le choix de rejoindre les équipes TOLOMEI par le biais de nos Ecoles de formation.

Le Groupe TOLOMEI est investi dans une réelle démarche d’intégration de personnes en situation de handicap. Venez en parler avec nous lors d’une réunion d’information, ou prenez contact par email, afin d’échanger ensemble sur la possibilité d’adaptation d’un poste au sein des ateliers.

Vous avez une question sur le handicap ?

Contactez-nous

Les formatrices et formateurs au sein des Ecoles de Formation sont salariés du Groupe TOLOMEI. Formateur à temps plein ou Maroquiniers experts avec de l’expérience au sein des ateliers, ils ont un goût certain pour la transmission des gestes et des savoirs.

Si votre candidature est confirmée à la suite des entretiens RH et tests pratiques, vous serez recontactés par nos services par nos services RH pour le montage du dossier administratif.

La certification QUALIOPI engage nos organismes de formation à dispenser un apprentissage de qualité. Néanmoins, aucune certification n’est délivrée à l’issue de la formation initiale.
Tout au long de leur carrière, le Groupe accompagne les collaborateurs dans le développement de leurs compétences.